Spanish Translation: La Gobernadora Hochul Firma Legislaciones para Apoyar a los Trabajadores al Proteger a los Empleados de Reuniones Políticas y Religiosas Obligatorias, Fortalecer las Multas por Robo de Salarios y Aumentar los Beneficios Para los Trabajadores Lesionados

La gobernadora Kathy Hochul firmó hoy un paquete de legislación para apoyar, proteger y ampliar los beneficios para los trabajadores de Nueva York. La gobernadora Hochul firmó una legislación (S4982/A6604) para prohibir a los empleadores disciplinar a los empleados que opten por no participar en reuniones sobre las opiniones políticas o religiosas del empleador. La Gobernadora firmó la legislación (S2832-A/A154-A) para convertir el robo de salarios en una forma de hurto y permitir a los fiscales buscar sanciones penales más estrictas contra los empleadores que roban salarios de los trabajadores. La Gobernadora también firmó la legislación (S1161-A/A2034-A) para aumentar los beneficios mínimos de compensación laboral para proteger mejor a los trabajadores con salarios bajos que se lesionan y no pueden trabajar.

"Esta legislación ayudará a garantizar que todos los neoyorquinos reciban los beneficios y protecciones que les permitan trabajar con dignidad", dijo la gobernadora Hochul. "Mi administración está comprometida a hacer de nuestro estado el estado más favorable a los trabajadores de la nación, y agradezco a los patrocinadores del proyecto de ley por su colaboración en nuestra misión de establecer las protecciones más fuertes y sólidas aquí mismo en Nueva York".

La Fiscal General de Nueva York, Letitia James, dijo: “Todos merecen un lugar de trabajo seguro donde sean tratados con dignidad y respeto. La legislación que se promulga hoy ayudará a proteger a los trabajadores en todo el estado, particularmente a los inmigrantes y otros neoyorquinos vulnerables que a menudo son las víctimas más probables de abusos de los empleadores como el robo de salarios y la discriminación. De ahora en adelante, los fiscales tendrán las herramientas que necesitan para detener a los perpetradores de robo de salarios que roban miles de millones de dólares a los neoyorquinos cada año. Quiero agradecer a la gobernadora Hochul por promulgar estas importantes medidas, a la asambleísta Cruz, al senador Breslin y a todos los demás funcionarios electos por su liderazgo al patrocinar esta legislación, y a nuestros socios sindicales organizados por defender incansablemente estos temas”.

La legislación (S4982/A6604) amplía las protecciones de la libertad de expresión y de conciencia de los empleados, prohibiendo aún más a los empleadores disciplinar a los empleados que opten por no participar en reuniones patrocinadas por el empleador en relación con sus puntos de vista sobre asuntos políticos y religiosos.

La legislación (S2832-A/A154-A) añade el robo de salarios a los tipos de actividades incluidas en el delito de hurto. Al modificar el código penal, esta legislación permite a los fiscales buscar sanciones más severas contra los empleadores que roban salarios a los trabajadores.

El senador estatal Neil Breslin dijo: "El robo de salarios es una de las formas más graves de explotación laboral. A menudo se perpetra contra algunas de nuestras poblaciones más vulnerables, incluidos inmigrantes indocumentados y trabajadores de bajos ingresos. Agregar el robo de salarios a los tipos de actividades incluidas en el delito de hurto es un paso fundamental para garantizar que los trabajadores reciban lo que les corresponde. Aplaudo a la gobernadora Hochul por convertir en ley esta importante medida".

La asambleísta Catalina Cruz dijo: “Hoy marca un momento crucial en nuestra lucha por la justicia para los neoyorquinos de clase trabajadora. Agradezco a la Gobernadora Hochul por promulgar la Ley de Responsabilidad por Robo de Salarios, a mi socio en el Senado, Neil Breslin, por su apoyo inquebrantable, y al Consejo Distrital de Carpinteros por ayudarnos a liderar esta lucha. Esta ley dotará a los fiscales de una nueva y poderosa herramienta para perseguir a los empleadores codiciosos que roban salarios, permitiéndoles presentar cargos de hurto y casos agregados. Cada año se roban aproximadamente 3,200 millones de dólares en salarios a más de 2 millones de neoyorquinos. Si bien el robo de salarios afecta desproporcionadamente a los neoyorquinos de clase trabajadora con salarios bajos, todos sentimos sus repercusiones, desde los trabajadores directamente afectados hasta las empresas respetuosas de la ley que ahora deben enfrentar una competencia desleal. A través de esta nueva ley, estamos enviando un mensaje contundente: el robo de salarios no será tolerado en nuestro estado. Juntos, nos mantenemos inquebrantables en nuestro compromiso con la justicia y la equidad para cada trabajador”.

La legislación (S1161-A/A2034-A) aumenta los beneficios mínimos de compensación laboral para proteger mejor a los trabajadores con salarios bajos que se lesionan y no pueden trabajar. Esta pieza de legislación proporciona beneficios mínimos por incapacidad parcial permanente o temporal que se incrementarán a $275 en el 2024, a $325 en el 2025 y a una quinta parte del salario semanal promedio estatal en el 2026.

El senador estatal James Sanders Jr. dijo: "Agradezco expresamente a la gobernadora Kathy Hochul, a la presidenta del Comité Laboral de la Asamblea, Latoya Joyner, y a los sindicatos que hicieron posible esta ley mientras acabamos de celebrar el Día del Trabajo en el estado de Nueva York, donde se realizó el primer Desfile del Día del Trabajo en Estados Unidos celebrado en el 1882. Esta nueva ley aumentará los beneficios por discapacidad de compensación laboral y garantizará que los montos se actualicen de manera oportuna. Los trabajadores que se lesionan en el trabajo merecen todo el apoyo necesario que podamos brindarles".

Gary LaBarbera, presidente del Consejo de Oficios de la Construcción del Estado de Nueva York, dijo: “Agradecemos a la Gobernadora Hochul por promulgar esta importante legislación. El robo de salarios es un problema rampante, especialmente en la industria de la construcción no sindicalizada. Al fortalecer las sanciones penales asociadas con esta actividad corrupta, creemos que la nueva ley proporciona herramientas importantes para ayudar a disuadir el problema continuo del robo de salarios, ya que agrega otra opción de aplicación de la ley para las víctimas. Los sindicatos de la construcción siempre lucharán en nombre de los trabajadores sindicalizados y no sindicalizados contra los contratistas sin escrúpulos que buscan explotar la mano de obra; Esperamos continuar trabajando con la Gobernadora y nuestros socios en la Legislatura en estos temas extremadamente importantes”.

Mario Cilento, presidente de la AFL-CIO del estado de Nueva York, dijo: “Aplaudimos a la gobernadora Hochul por promulgar tres leyes fundamentales que garantizan que el estado de Nueva York lidere el camino en lo que respecta a la protección de los derechos de los trabajadores. Entre las nuevas leyes se encuentra una legislación que aborda la larga historia de empleadores que utilizan las llamadas reuniones de “audiencia cautiva” para imponer sus puntos de vista sobre decisiones personales relacionadas con la religión, la atención médica, la política o la afiliación a organizaciones cívicas o fraternales o sindicatos. Esta nueva ley protege a los trabajadores al impedir que los empleadores tomen medidas adversas contra sus empleados por negarse a participar en dichas reuniones. Nos complace que la Gobernadora haya firmado otra ley que aborda las necesidades de los trabajadores lesionados. La nueva ley no sólo proporciona un aumento muy necesario al beneficio mínimo de compensación laboral, sino que el beneficio ahora se indexará, lo que permitirá que los trabajadores lesionados reciban un trato más justo en el futuro. Y, por último, la gobernadora Hochul está enviando el mensaje alto y claro de que el robo de salarios es un delito grave que no será tolerado. El Departamento de Trabajo, las fuerzas del orden y los fiscales ahora tendrán las herramientas que necesitan para perseguir a los empleadores que deliberada e intencionalmente infringen la ley al pagar menos a sus trabajadores. Agradecemos a la gobernadora, a la líder de la mayoría del Senado, Andrea Stewart-Cousins, al presidente de la Asamblea, Carl Heastie, y a las mayorías demócratas en ambas cámaras por priorizar la protección de los trabajadores”.

Vincent Alvarez, presidente del Consejo Laboral Central AFL-CIO de la ciudad de Nueva York, dijo: “Los proyectos de ley que la gobernadora Hochul firmó durante el Desayuno Laboral de esta mañana son un reflejo de su compromiso con los trabajadores de toda nuestra ciudad. Proporcionan salvaguardias fundamentales para todas las familias trabajadoras y protegen los derechos de los trabajadores a organizarse y ganar una voz en el trabajo sin amenaza de represalias. También extendemos nuestro agradecimiento a los patrocinadores de estos proyectos de ley por todo su trabajo, así como a todo el Senado y la Asamblea estatales por su compromiso con este importante esfuerzo”.